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            分管计划生育工作副镇长民主生活会发言材料

            文章分类:党建写作 - 民主生活 发表时间:2009-12-13 23:22:37

            民主生活范文:分管计划生育工作副镇长民主生活会发言材料是由第一范文站(jusantre.com)为您精心收集,希望这篇分管计划生育工作副镇长民主生活会发言材料范文可以给您带来帮助,如果觉得好,请把这篇文章复制到您的博客或告诉您的朋友,以下是分管计划生育工作副镇长民主生活会发言材料的正文:

            我叫Xx,现任Xx镇政府副镇长,分管计划生育工作。现对照科学发展观要求,联系自身工作和实际,一方面对自身进行深刻剖析,另一方面对分管工作提出一点个人的意见和建议。

            一、对照科学发展观要求,自身存在的问题和不足

            一是思想解放的力度还不够大。计划生育工作直接面对农村和群众,在实际工作中,老是感觉缺乏主动性和创造性,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。

            二是服务意识还有待进一步增强。虽然也做了大量的工作,但是工作还是没有做细做透,存在有忽视群众的主体地位、忽视群众的根本利益、缺乏真感情的现象。

            三是精神状态还不能很好的适应形势的要求。有时工作比较忙,工作热情有所降低,精神状态不佳,安于现状,工作不够积极主动,不求有功,但求无过,还需要进一步增强事业心和责任感。

            四是工作作风还不够扎实。作为分管民政工作的领导,没有深入群众当中进行翔实的调查研究,了解他们的思想状况、生活状况,反映他们的要求,解决他们的困难,有时候难免存在有情绪化的倾向。

            五是坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意思无意地放松了自我学习忽本_文_来_源_于_我_的_学_习_网Www.jusantre.com视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于工作,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来、深不进去。

            六是工作争强当先的意识不强。与时俱进,开拓创新,更新观念,大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点;还不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作,争强当先。

            七是存在有老好人思想。在工作中,见到了不对的事,自己也不想多说。心里想着,都是同事关系,不想搞得关系很僵,无形中降低了思想的原则性,存在着或轻或重的老好人思想。

            以上存在问题的原因,主管是自己以工作繁忙为借口,放松了对学习的要求,客观上还是思想因素作怪,宗旨意识淡薄,为群众服务的思想有些松懈。

            二、树立科学发展观理念,明确努力方向

            一是加强学习。对照科学发展观要求严格约束自己,认真整改;注重学以致用,理论联系实际,解决农村实际问题,增强责任意识和政治敏锐性。

            二是转变作风,积极工作。坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好分管的工作,多深入群众,多和群众联系,注意广泛搜集社情民意,深入体察群众疾苦,把工作的出发点和落脚点定格在广大人民群众的满意和答应上。

              三是严格要求,自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,做好民政工作,并拿出更多的时间,更大的功夫,协助李建设副书记抓好组织

             四是增强宗旨意识。个人利益永远服从于党和人民的利益。在工作作风上,深入实际,联系群众,作农民群众的贴心人、暧心人。

            五是增强大局观念。树立党委工作一盘棋的观念,在工作中自觉地服从、服务于Xx经济发展大局,自觉地把自己的工作同全局联系起来,认真做好本职工作。

            六是开拓进取,创新思维,提高工作质量和效率。树立精益求精的责任感,树立埋头苦干的务实精神,树立谦虚谨慎的意识,以实际行动体现先进性,

            三、工作上的几点建议

            (一)切实加大领导和考核的力度。凡人口计生工作出现重大失误,追究一把手的责任。建议政府:一是对完不成当年下达的人口计生目标任务的坚决实行“一票否决”,取消所有奖励;对没有完成当年任务的倒数第一名的镇、街一把手和分管领导进行免职,倒数第二名、第三名进行诫勉,连续两年被诫勉的给予免职,真正把“一票否决”制落到实处。

            (二)切实加大稳定低生育水平的力度。一是稳定现行生育政策。二是强化孕前管理和服务,把农村和流动人口的计划生育管理和服务工作作为重点,以杜绝漏洞,防患于未然。三是综合运用法律、行政、教育、经济等多种手段进行综合治理,全面加强基层基础工作,形成长效工作机制,特别对出生性别比偏高问题要引以重视,为稳定低生育水平提供保证。四是狠抓后进转化工作。我镇仍有个别村因班子问题导致人口计划生育工作基础薄弱,影响了全镇整体工作水平的提高。建议政府:将转化这些村的后进现状作为工作的重点,使其工作有明显进步,以促进全镇人口计划生育工作平衡发展。

               (三)切实加强队伍建设和投入保障。一是加强村级工作力量。要按照“35岁以下、高中以上文化、女性为主”的要求配齐配足村级专干,大村增配计划生育助理员,流动人口多的社区增配协管员,并且落实好报酬;切实加强对村(社区)两委的责任制管理,强化村(社区)支书和主任的领导责任;充分发挥计生协会作用,开展好村(社区)民自治活动。二是抓计生队伍稳定。建议政府:在人口计生干部队伍中,政治待遇和选拔、提拔上多关心;生活上多关爱;待遇上多体现。正真让事业留人,让感情留人。


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